職場衝突演變妨害自由?

❓只是情緒衝突,也會變刑事案件嗎?

➡️洪家駿律師表示有可能,但仍需判斷是否達到犯罪門檻。

本案中,告訴人指控:

在工作爭執後,準備騎機車離開時,

被告徒手拔走機車鑰匙,阻止其離去

在晉凱法律事務所

由許立功律師擔任辯護人,

我們協助釐清案件關鍵:

📌行為是否真的達到刑法上的「強制」程度?

📌是否具備違法性,而不只是情緒衝突?

📌手段與目的之間,是否存在不法關聯?

🔍 檢察官調查後認定:

🔹雖然行為「外觀上」有強制性

🔹但整體情境屬於突發衝突

🔹未達刑法上「實質違法」的程度

🔹難認符合強制罪構成要件

⚖️最終結果:

➡️不構成強制罪 → 不起訴處分

FB:晉凱法律事務所

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